【店务经理/店长】
岗位职责：
1.负责店铺日常管理工作，服务标准制定及执行；
2.配合公司各项营销策略的实施、执行公司下达的各项任务；
3.负责统筹管理员工分工、排班、技能培训事项，根据工作情况可向公司提招聘及培训建议；
4.督促和提醒员工遵守规章制度，制定员工考核标准；
5.对公司下发的销售任务及时进行任务分解、落实跟踪并完成；
6.制定并监督商品进、销、存、陈列、损耗管理，向公司提出商品销售方案建议；
7.负责店铺会员系统性经营管理；
8.负责店铺各部门工作沟通协调对接；
9.负责安排与协调预订客户接待与准备；
10.负责店铺安全隐患的检查与维护。
职位要求：年龄28-35岁，大专及以上学历，女性身高160cm及以上、男性身高175cm及以上，形象气质佳；
经验：3年及以上餐饮类销售/管理经验，专业应届生也可；
其他：有星级酒店餐饮类管理经验优先
薪资福利：6000-12000元/月，年终奖、五险、意外险、生日福利、包食宿。
招聘人数：1-3人
【茶艺师】
岗位职责：
1.向顾客介绍名茶、名泉及饮茶知识、茶叶保管方法等茶文化知识；
2.对茶馆经营的产品品类有全面的了解，熟悉各种茶叶的产地、特性及冲泡方法；
3.具备良好的沟通能力，能够向客人介绍和推荐茶品，促成成交。
职位要求：年龄20-35岁，大专及以上学历，女性身高160cm及以上，男性身高175cm及以上，形象气质佳；
经验：1年及以上茶类销售经验，专业应届生也可；
其他：有茶艺师证、会茶艺表演者或擅长乐器者优先。
薪资：4000-8000元/月，年终奖、五险、意外险、生日福利、包食宿。
招聘人数：3人
【饮品店店长】
岗位职责：
1.负责祥茶设备、日常物料、调配原材料的采购，寻找新的供货商；
2.祥茶饮品、甜品、小吃等产品研发推广；
3.负责全面主持店面的管理工作，配合公司各项营销策略的实施、执行公司下达的各项任务、做好员工分工、排班、培训管理；
4.负责商品进、销、存、陈列、损耗等管理；
5.掌握门店各种设备的维护保养知识；
6.监督门店内外的清洁卫生、消杀、绿植的养护；
7.负责妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾；
8.负责店铺安全隐患的检查与维护。
职位要求：年龄20-28岁，大专及以上学历，女性身高160cm及以上、男性身高175cm及以上，形象气质佳；
经验：3年及以上饮品店销售/管理经验，专业应届生也可；
薪资：4000-8000元/月，年终奖、五险、意外险、生日福利、包食宿。
招聘人数：1-3人
【水吧吧员】
岗位职责：
1.负责客人引导推荐、点饮品、制作饮品；
2.做好水吧内外的清洁工作、杯具清洗等，整理好需用的物品以及各种物品的摆设，备用的器具、器皿都要定期杀毒，以保证卫生；
3.统计吧台物料库存量，当库存不足时，及时向主管报告；
职位要求：年龄20-25岁，大专及以上学历，女性身高160cm及以上、男性身高175cm及以上，形象气质佳；
经验：会制作饮品（水果茶、奶茶、咖啡等），专业应届生也可。
薪资：3200-4500元/月，年终奖、五险、意外险、生日福利、包食宿。
【服务员】
岗位职责：
1.按照领班安排认真做好桌椅、餐厅卫生，餐厅铺台，准备好各种用品，确保正常营业使用；
2.接待顾客应主动、热情、礼貌、耐心、周到，使顾客有宾至如归之感；
3.运用礼貌语言，为客人提供最佳服务，
4.善于向顾客介绍和推销本餐厅饮品及特色菜点；
5.配合领班工作，服从领班或以上领导指挥，团结及善于帮助同事工作；
6.积极参加培训，不断提高服务技能。
职位要求：年龄18-25岁，大专及以上学历，女性身高160cm及以上、男性身高175cm及以上，形象气质佳；品行端正，能吃苦耐劳。
其他：特殊才艺者（如有乐器、舞蹈等级证可放宽学历要求）。
薪资：3200-4500元/月，年终奖、五险、意外险、生日福利、包食宿。
招聘人数：6人
【司机】
岗位职责：
1.负责总经理/董事长用车需求；
2.负责公司车辆保养、维修和清洁工作；
3.协助处理公司车辆保险、索赔、年检办理；
4.协助处理日常行政事务。
职位要求：
1.年龄28-35岁，C1本， 2年及以上实际驾驶经验，熟悉本地路况；
2.无不良驾驶记录，无重大事故及交通违章，具有较强的安全意识；
3.懂商务接待礼仪，具有一定的服务意识；
4.为人踏实、老实忠厚，保密意识强、责任心强，能适应加班及出差。
其他：退伍军人优先
薪资：4000-5000元/月，年终奖、五险、意外险、生日福利、包食宿。
招聘人数：1人
联系电话：赵女士18606987555（微信同号）
